Les partys de Noël jouent un rôle primordial dans l’écosystème d’une entreprise. C’est une occasion de décrocher du contexte de travail, de socialiser dans un environnement de guirlandes et de petites lumières, de se donner une bonne tape dans le dos et de se recrinquer pour l’année prochaine! En 2020, ces partys seront plutôt… alternatifs.
C’est avec une certaine tristesse qu’on laisse de côté les cocktails, les soirées thématiques et les karaokés. Mais avec un peu d’imagination, c’est possible créer de nouvelles traditions!
Nous le savons, vous vous demandez comment reconnaître le travail de vos employés, comment rassembler les troupes et les féliciter pour leurs efforts. Ça tombe bien, nous avons quelques propositions :
1. Travaillez en équipe au cœur de la nature
Sortez vos employés de la torpeur et de l’isolement du télétravail. Offrez-leur un vent de fraîcheur en les rencontrant dans un milieu féérique en forêt. Que ce soit pour un lac-à-l’épaule ou pour télétravailler hors des quatre murs de sa maison, les bénéfices sont majeurs.
Selon Nicolas Bloom, agrégé supérieur du Stanford Institute for Economic Policy Research, « […] un employé qui se sent déconnecté de son travail risque d’être moins motivé et moins productif. »
M. Bloom ajoute « […] qu’il faut une collaboration en personne pour favoriser l’innovation et qu’il faut donc prévoir des moments d’interaction sociale pour aider à briser l’isolement. »
Jouvence offre l’espace propice pour le faire. Nos forfaits réunion sont conçus pour que vous vous retrouviez dans le respect des mesures afin de travailler de façon efficace et créative. Pourquoi ne pas intégrer des activités de plein air pour rallier les troupes?
2. Offrez un séjour amusant et dépaysant
Si les règles sanitaires en vigueur le permettent, rien de mieux que de profiter d’une formule tout inclus, de jouer dehors pour se secouer les neurones et de participer à une activité de team bonding, bien distanciés à l’extérieur! Profitez ensuite d’un bon repas copieux pour célébrer votre année et terminer la soirée autour d’un bon feu chaleureux.
Avec ses 194 acres, Jouvence est le terrain de jeu idéal pour vous amuser en toute sécurité. Nous vous proposons des séjours clé en main et mettons à votre disposition une équipe d’animation des plus créatives pour vous faire vivre des moments mémorables.
3. Gâtez votre équipe avec une carte-cadeau de chez Jouvence
Avec la carte-cadeau, vos employés pourront réserver un séjour en formule tout inclus pour casser la routine, relaxer et se recharger d’air pur. En plus d’être simple et flexible, la carte cadeau permet de réserver à n’importe quel moment, en famille ou en couple pour des vacances bien méritées.
Vous êtes débordés? Sur demande, nous pouvons nous occuper des envois postaux personnalisés.
La santé mentale, le bien-être et la rétention du personnel sont tous des enjeux importants desquels il faut s’occuper. L’équipe de Jouvence souhaite travailler avec vous afin de vous aider à prendre les mesures nécessaires pour le bonheur de vos employés.
Communiquez avec nos conseillers pour nous partager vos objectifs et vos idées. Nous sommes en mode solution!
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Joyeux temps des fêtes!
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1 Addeco. (2020). Comment motiver ses employés durant la pandémie COVID-19. Disponible en ligne ici.
